Skill gap ou déficit de compétences en entreprise : Tout ce qu’il faut savoir
Le sujet du “déficit de compétences“, aussi souvent appelé “skill gap” est de plus en plus présent en entreprise avec le développement de nouveaux métiers liés aux nouvelles technologies. Plusieurs questions peuvent donc se poser : Comment identifier de manière précise les équipes en déficit de compétences ? Comment faire en sorte de combler ces […]
Optimiser sa stratégie d’achat grâce à la matrice de Kraljic : définition et méthode
Saviez-vous qu’il existe un outil qui vous permet d’optimiser votre stratégie d’achat grâce, entre autre, à une classification et l’analyse de votre portefeuille d’achat ? Cet outil s’appelle la matrice de Kraljic. Elle peut être utilisée pour à peu près tout les types d’achat, y compris ceux de prestations intellectuelles. Kicklox vous explique dans cet article comment […]
Comment mettre en place un Freelancer Management System ? (FMS)
Rappel : Qu’est-ce qu’un Freelancer Management System ? Le Freelancer Management System, souvent abrégé FMS, est une plateforme permettant de gérer l’ensemble des freelances avec qui votre entreprise travaille. Cet outil permet de gérer l’identification du freelance, puis sa contractualisation, jusqu’au paiement en fin de mission. Ces plateformes sont très utiles pour uniformiser les processus de collaboration […]
Comment créer un site carrière performant et attractif en 2021 ?
Qu’est-ce qu’un site carrière ? Un site carrière représente un site web à part entière ayant pour but de mettre en avant les offres d’emploi de votre entreprise. Évidemment, les sites meilleurs site carrières ne se contentent pas de simplement lister leurs offres ouvertes. De nombreuses informations complémentaires viennent s’ajouter afin de partager les valeurs, […]
Freelancer Management System (FMS)-Tout ce qu’il faut savoir en 2021
De plus en plus de travailleurs franchissent le pas et mettent à profit leur expérience pour devenir freelance. Les entreprises ont bien compris cette tendance et n’hésitent plus à faire appel à des indépendants pour ne pas passer à côté d’un talent. C’est dans ce contexte d’entreprise étendue, que de plus en plus d’entreprises se […]