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Administrateur Système et DevOps

3 à
6 ans
CDI
Nice, France

Présentation de l’entreprise :

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Description du poste :

Notre Client :

Le SICTIAM, syndicat intercommunal, oeuvre auprès de plus de 400 collectivités territoriales et établissements publics, dans trois domaines de compétences :

– Les services numériques : gestion de l’information, environnement de travail, relation avec les usagers, gestion et pilotage des services des structures publiques.

– Le déploiement de la fibre optique dans le cadre d’un réseau d’initiative publique.

– Les énergies : distribution publique de gaz et d’électricité, éclairage public et énergies renouvelables

De la définition du besoin, à la conception jusqu’à la mise en oeuvre et au suivi du projet, le SICTIAM est présent à leurs côtés pour trouver des solutions efficaces, innovantes et durables.

Son besoin :

En interaction avec les différents services du SICTIAM, et sous la responsabilité du Chef de service Ingénierie et Développement, l’Administrateur.trice système DevOps a en charge les opérations de maintien en conditions opérationnelles de l’infrastructure hébergeant les données des adhérents.

Vos missions :

– Assurer la mise en place, les tests, la maintenance et l’évolution des systèmes informatiques en adéquation avec les besoins métiers et les politiques de sécurité.

– Gérer les infrastructures systèmes et réseaux, ainsi que les applications métiers.

– Contribuer à l’élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie DevOps.

– Gérer les incidents, les défauts techniques et les demandes de service.

– Participer à la mise en place de la surveillance et de la gestion des performances des infrastructures et applications.

– Participer aux projets de déploiement de nouveaux services et à la résolution des incidents.

– Contribuer à la mise en place et à l’application des procédures et des bonnes pratiques en matière de sécurité.

– Assurer les permanences / astreintes.

– Contribuer à la production de la documentation, procédures.

– Assurer une veille technologique et être force de proposition.

Description du profil recherché :

Compétences :

Maitrise des processus et de l’environnement technique :

– Métrologie, monitoring : (Elasticsearch, Logstash, Kibana, Zabbix, Syslog,)

– Devops : Kubernetes, Docker, Rancher

– Langages, scripts : Python, bash, powershell, vba, NODEJS, Php, Bootstrap

– Automatisation : Ansible, Fabric

– Gestion de version, forge logicielle : Git/Gitlab

– Outils de Sauvegardes : burp, veeam, rsync

– Base de données : Mysql, postgresql, MS SQL, Mongodb

– Outils réseau : Haproxy, let’s encrypt, apache2, nginx, Stormshield, SSH

– Virtualisation : VmWare

– OS : Linux, Windows

Périmètre de compétences techniques :

– Connaissance approfondie des systèmes d’exploitation Windows et Linux.

– Connaissance des technologies de virtualisation et de stockage.

– Connaissance des protocoles réseau TCP/IP.

– Bonnes connaissances en sécurité informatique.

– Certifications en informatique et en sécurité informatique seraient un atout.

– Vous êtes agile pour la mise à jour des tickets incidents, demandes, changements et les opportunités

Savoir être :

– Vous savez travailler en équipe et communiquer efficacement avec les utilisateurs.

– Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et bon(ne) communiquant(e).

– Vous disposez d’une qualité d’écoute vous permettant de comprendre les attentes des Adhérents et d’ajuster votre communication.

– Vous êtes pédagogue et disponible pour vos interlocuteurs.

– Vous avez un bon esprit d’analyse et savez être force de proposition pour apporter des solutions.

– Vous êtes attaché.e à la qualité du service rendu et vous vous reconnaissez dans les valeurs du service public.

Votre Profil :

Recrutement d’un titulaire ou à défaut par voie contractuelle pour une durée de 3 ans – Emploi de catégorie B ou A filière technique.

Autres :

Poste permanent à temps complet (37 h 30/ semaine).

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Télétravail possible.

14 jours d’ARTT/an.

Participation à la mutuelle/ prévoyance (contrats labellisés)

Comité d’action sociale et sportive.

🗓  Processus de recrutement
1. Votre candidature sera traitée en moins de 48h par l'un de nos Talent Acquisition Managers.
2. Si votre candidature est pertinente, nous vous appelons afin d'en savoir plus sur vos expériences et votre parcours. Enfin, si l'intérêt est réciproque, nous organisons un entretien avec notre client pour vous présenter.
3. Vous échangez avec le client final lors d'un entretien réalisable à distance.
4. Vous recevez une réponse définitive très rapidement  🎉

 

Kicklox, intermédiaire de confiance dans votre recherche de nouvelles opportunités :

Kicklox est une plateforme d’ingénierie et de conseil en technologies. Concrètement, nous facilitons la rencontre entre des ingénieurs à la recherche d’un prochain défi, et nos clients qui recherchent de nouvelles compétences pour intervenir au sein de leur effectif.

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